工作服动静关系如何及工服定制要点

　　首先，要明确一点，工作服是为了工作需要而定制。那么要针对不同的工作环境，来制作出相应的服装。还要结合一个企业团队文化、年龄结构、体型特征、穿着习惯等，从工作服装的色彩、面料、款式、造型、搭配等多个方面去深入考虑，提供最佳设计方案，为顾客打造富于内涵及品位的全新职业形象。

　　客户的要求方面，尽量同客户深入沟通，了解其真正的目的，企业文化的内涵.并从服装的色彩、面料、款式、造型、搭配等多方面考虑，本着以客户为中心，以做出最优的最合适的工作服为己任的原则。提供出一个最佳设计方案。现在有很多工作服还富有宣传的意思，如：很多服务行业的员工都穿着印有本公司LOGO和字号的制服，走到哪里都是一个流动的广告牌，这一点要特别注意。

　　要从经济、审美、功能三个方面入手。 经济方面， 除了特定的礼仪服.特种服外，一般要求其具有合理的性价比，即与设计选用的面料档次.款式复杂程度.工艺制作难度等方面综合相比。 审美方面，工作服的审美性由服装的精神性这一共性决定。工作服因方便工作而制作。在审美性上的制作工艺尤为重要。功能方面，工作服可以根据自己的公司情况，选定款式面料，比如：建筑公司，应该选用耐磨性面料;电子公司，应该选用防静电面料。工作服在定制时就应该选好面料，选好适合自己公司的服装，才能达到最佳是实用性。

　　工作服的“动”“静”关系，指的是动力与重心矛盾统一产生的形态，这种形式美主要是抓住重心支点，掌握各种因素的平衡。当形体、色彩、空间等之间表现为不平衡时，可在色彩的轻重和面积上加以补充、调整，从而造成不平衡中的平衡。在动势方面，要注意到形体的面积大小、色彩分量的轻重、装饰形象的姿态、工作服饰线的走向等。我们常见的定做工作服的动势有：流动感、旋转感、跳跃感、起伏感、节奏感、向上感、下垂感、安定感和平静感等。

　　我们在工作服款式的构成中，可以运用造型装饰形象、边饰、衣缝的分割和组合、衣裥和裙裥的设置等手法，造成工作服动与静的各种效果。一般讲，对称式的工作服效果较为平稳，均衡式的工作服效果较为活泼。工作服是供人们日常工作时穿着，体型对于工作服款式的形成起着决定的因素。尽管现代工作服款式多种多样，变化无穷，但万变不离其宗，即一定要符合人体体型结构的需要，为人体服务，保护人体，装饰人体，使人体的体型显长掩短。

　　在任何一件工作服中，如果它所构成的形体、装饰及各个部件之间没有统一感，必然给人以杂乱无章的感觉;反之，则会显得呆板、缺乏艺术趣味。在研究工作服定制构成、掌握统一与变化艺术规律时，一定要根据工作服设计的穿着对象、用途、环境、场合等，把握住统一与变化的分寸，准确地处理好局部与整体的关系。